Kako se približava sve toplije vrijeme u SAD-u raste broj izostanak s posla, pokazuje novo istraživanje koje je provela tvrtka Harris Interactive.
Istraživanje kojim se istraživala odsutnost na poslu tijekom ljeta, pokazuje kako je 39% zaposlenika već jednom prijavljivalo kako su bolesni da bi ustvari proveli sunčani dan na otvorenom.
U istraživanju je sudjelovalo 1.077 američkih zaposlenika, a rezultati pokazuju na učestalu pojavu sindroma sezonskih izostanaka (Seasonal Absence Syndrome – SAS), zbog čije pojave poslodavci često moraju prilagođavati svoje poslovne planove sa iznenadnim "bolovanjima" zaposlenika.
Autori istraživanja procjenjuju kako će tijekom ljetnih mjeseci otprilike 30% zaposlenika prijavljivati lažna bolovanja.
Većina ispitanika ovakve postupke opravdava riječima kako im je potreban psihički odmor, žele iskoristi lijepo vrijeme te zbog količine posla ponekad žele uzeti slobodan dan.
Kako bi pronašli zajedničko rješenje, ispitanici su izjavili kao bi poslodavci trebali uvesti više fleksibilnih radnih aranžmana ili skraćeno ljetno radno vrijeme petkom, koji je uz ponedjeljak najpoželjniji dan za uzimanje lažnog bolovanja.
(V.K.)
Izvor:
CCH
