Danas najbogatije Britanke imaju 4,9 milijardi funta u odnosu na 1,5 milijardi funta 1997. godine.
Centar za ekonomska i poslovna istraživanja (CEBR) prognozira da bi do 2020. godine broj milijunašica mogao premašiti milijunaše, a pet godina kasnije žene bi mogle kontrolirati 60% privatnog bogatstva.
Žene su uspješnije u školi, obrazovanije i duže žive. Prema izvješću Economist Intelligencea, povijesni izvori ženskog bogatstva, kao što su brak, rastava i nasljedstvo, zamijenjeni su neovisnim prihodima, poslovnim vlasništvom i investicijama.
Više od 80% žena danas bogatstvo duguje vlastitoj zaradi. Razvod kao izvor bogatstva zauzima samo 2,9% udjela.
No, Phillip Beresford koji je sastavio popis 1.000 najbogatijih Sundey Timesa, odbija ideju da se žene penju na ljestvici.
"Nema dokaza da se ozbiljno bogate poduzetnice pojavljuju u većem broju", smatra Beresford koji je uvjeren da će i dalje veći broj bogatašica biti supruge, kćeri i raspuštenice.
U prilog mu govori broj žena na menadžerskim pozicijama. Naime, samo je 10% žena među direktorima 100 najbogatijih tvrtki.
Podzastupljene su i u visokom menadžmentu. Primjerice, broj menadžerica u PricewaterhouseCoopersu smanjio se za 40% od 2002. godine, dijelom zahvaljujući 'mačokulturi' na vrhu, a dijelom i troškovima za njegu djece koji su istodobno porasli 27 posto.
Izvještaju Komisije za ravnopravnost spolova pokazuju da muškarci dominiraju u visokim poslovima i da je porastao udio žena koje su se školovale za slabo plaćene poslove.
Smatraju da će trebati još 60 godina prije nego što se spolovi u britanskom biznisu izjednače.
(A.T.)
Izvor:
manager.hr
