Share
Tweet
Share
Pošalji prijatelju

Voditelj razvojnog tima (m/ž)

Zagreb

Rok prijave:

  • CROATIA osiguranje d.d.

CROATIA osiguranje lider je na domaćem tržištu osiguranja, a posljednjih godina posvećuje se digitalizaciji poslovanja te se inovativnim proizvodima i rješenjima ističe kao industrijski predvodnik, zadajući visoke standarde. Naš IT čini tim od 115+ stručnjaka koji se brinu za neometano funkcioniranje naših poslovnih aplikacija i servisa. Na prvoj smo crti daljnje izgradnje digitalnog CO-a. Zbog uvođenja novog CORE sustava i brojnih transformacijskih inicijativa koje organizacija pokreće, tražimo pojačanje za naš tim, osobe otvorene za promjene i zainteresirane za dizajn i razvoj novih rješenja.

Bojan Mesarić, je već nekoliko godina dio našega tima, a svoju karijeru je započeo u IT odjelu. Njegova želja za novim izazovima dovela ga je do našeg tima s kojim je ispunio kako ističe sva očekivanja.

„Prije četiri godine pridružio sam se Croatia osiguranju tražeći nove izazove i priliku za učenje. U Croatiji sam uz pomoć kolega ostvario želju za radom s novim tehnologijama, ali i raznim izazovima koje smo lako savladali uz odličan timski rad!“

Voditelj razvojnog tima (m/ž)

Broj izvršitelja: više izvršitelja

Mjesto rada: Zagreb / na daljinu

Vrsta radnog odnosa: rad na neodređeno (šest mjeseci probnog roka)

Odgovornosti:

  • upravljanje, organizacija i praćenje svih aktivnosti unutar razvojnog tima
  • razvoj, mentorstvo i evaluacija radnog učinka te kompetencija članova tima
  • koordinacija rada projektnih i ostalih aktivnosti u krosfunkcionalnim projektima i aktivnostima razvojnog tima
  • koordinacija rada projektnih i ostalih aktivnosti u krosfunkcionalnoj suradnji IT-ja
  • Predlaganje i implementacija novih rješenja i/ili unapređenja postojećih poslova, IT procesa i/ili alata unapređenja internih sustava
  • sugeriranje strateških smjernica i plana razvoja internih sustava, upravljanje projektnim rizicima, promjenama i isporukama
  • oblikovanje arhitekture programske potpore
  • koordinacija i praćenje rada na razvoju i održavanju s vanjskim dobavljačima i suradnicima
  • osiguravanje kvalitete poslovnih aplikacija sukladno postavljenim standardima službe
  • promicanje agilnog načina rada pri predlaganju, definiciji i provedbi IT rješenja
  • promicanje standarda dijeljenja znanja između kolaboracije rada poslovne analize i razvoja.

Uvjeti:

  • VSS informatičkog, elektrotehničkog ili matematičkog smjera
  • najmanje pet godina radnog iskustva u razvoju
  • najmanje dvije godine iskustva u vođenju tima
  • iskustvo u radu s relacijskim bazama podataka te Oracle alatima (SQL, PL/SQL, Oracle APEX, Forms, Reports)
  • izvrsne tehničke, analitičke i komunikacijske vještine
  • visoka organiziranost i sposobnost prioritiziranja
  • aktivno znanje engleskog jezika u govoru i pismu.

Dodatne prednosti imaju kandidati:

  • s iskustvom rada u industriji osiguranja
  • koji razumiju servisno orijentiranu arhitekturu
  • s iskustvom rada unutar SCRUM procesnog frameworka
  • koji imaju iskustvo rada s alatima JIRA i Confluence
  • koji su radili s alatima za verzioniranje koda (SVN)
  • motivirani za postizanje izvrsnih rezultata i za rad s ljudima
  • koji su svjesni da je voditelj tima netko tko u timu potiče napredak i stvaranje iskustva te širi dobru atmosferu i optimizam.

Mi ti nudimo:

  • rad na složenim i zanimljivim projektima
  • širinu i doticaj s cjelokupnim poslovanjem osiguravajućeg društva
  • izvrsne radne uvjete i stimulativnu plaću
  • uz dodatnu varijabilnu stimulaciju sukladno kvartalnoj procjeni učinka, i mogućnost dobivanja dodatne polugodišnje nagrade za poseban doprinos
  • božićnicu, uskrsnicu, regres i prigodnu nagradu za rođenje djeteta
  • referral bonus za nova pojačanja CO-ova tima koja smo zaposlili i koja su zadovoljila na probnom roku, a ti si ih preporučio/preporučila
  • poticaj za dobrovoljnu mirovinsku štednju u ukupnom iznosu do 1200 kuna godišnje - uplatiš li u štednju 100 kuna ili više, mi ćemo dodati još 100 kuna
  • policu dodatnog zdravstvenog osiguranja s uključenim godišnjim sistematskim i specijalističkim pregledima te povoljnije police dopunskog i dodatnog zdravstvenog osiguranja za članove obitelji
  • rad prema Scrum metodologiji
  • mogućnost rada iz ureda ili od kuće
  • mogućnost osobnog i profesionalnog razvoja prema definiranom individualnom razvojnom planu
  • dodatne edukacije i certifikacije u tehnologijama bliskim područjima rada.

Ako ste zainteresirani za navedenu poziciju, udovoljavate navedenim uvjetima i želite raditi u poticajnom radnom okruženju u kojem možete primijeniti svoja znanja i iskustvo, pošaljite nam prijavu i životopis na hrvatskom jeziku putem linka za prijavu do 19.08.2022.

Započni prijavu
Spremi oglas Pošalji prijatelju Isprintaj

Preporučene Edukacije

    USPOREDITE SVOJU PLAĆU

    Prosječna plaća u kategoriji
    IT, telekomunikacije iznosi 6.747,2 kuna.

    Saznaj plaću za željenu poziciju prema svojim kvalifikacijama!

    Kreni

    MojPosao koristi kolačiće (eng. cookies) kako bi vam pružio bolje korisničko iskustvo. Nastavkom pregleda stranice slažete se sa korištenjem kolačića o kojima možete pročitati više.