Rezultati pretrage
-
Svjetska banka: Hrvatska rigidna prema otkazima
Svjetska je banka drugi put zaredom smjestila Hrvatsku među 10 vodećih reformskih država u svijetu. No, usprkos tome što reformira državnu upravi...
-
Špidla: Fleksigurnost temelj razvoja novih članica EU
Prednosti fleksigurnosti i korporativne odgovornosti vrjednije su od troškova njihove implementacije, rekao je europski povjerenik za zapošljavanje...
-
SAD: Useljenici krizna skupina u zdravstvenom sustavu
Iako neki aspekti američkog zdravstvenog sustava jesu najbolji na svijetu, vrhunska kvaliteta često nije dostupna svima. Osobe u starijim godinama...
-
Plaćeni staž za 1.211 pripravnika u zdravstvu
Ukupno 1.211 zdravstvenih radnika više i visoke stručne spreme ostvarilo je pravo na plaćeni pripravnički staž od početka ove godine. Tima je...
-
Mjesečna neto plaća u srpnju viša za 0,7 posto
Prema podacima Državnog zavoda za statistiku prosječna mjesečna isplaćena neto plaća po zaposlenome u pravnim osobama Republike Hrvatske u srpnju...
-
HUP: zakon o minimalcu imao bi i negativne posljedice
Zakon o minimalnoj plaći koji predlaže Savez samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH) i koji je u saborsku proceduru uputila Hrvatska stranka...
-
Devedeset posto Austrijanaca zadovoljno svojim poslom
Devedeset posto Austrijanaca sretno je na svom radno mjestu, pokazuju rezultati ankete koju je institut za istraživanja MAKAM proveo među 1.000...
-
Dopunsko zanimanje za umirovljenike i zaposlenike postaje legalno
Upravni odbor Hrvatske obrtničke komore prihvatio je na sjednici u Vinkovcima koncem prošlog tjedna posebnu listu proizvoda u domaćoj radinosti i...
-
Algebra predstavila nove modele informatičkog školovanja
Učilište Algebra, vodeći IT edukacijski centar u Hrvatskoj predstavilo je nove verificirane programe IT školovanja s upisom zvanja u radnu...
-
Generacija Y testira snagu lojalnosti
Za 6% je veća vjerojatnost da će pripadnik generacije Y promijeniti posao i otići iz tvrtke za razliku od starijih kolega, pripadnika generacije X....
