Poslodavac zahtjeva preusmjeravanje poziva u slučaju nejavljanja i zauzeća na druge osobe koje će preuzeti poziv. Kako službeni mobitel koristim i u privatne svrhe te ne želim da moji privatni pozivi budu preusmjereni i primani od strane drugih osoba zanima me da li poslodavac navedenom naredbom krši zakon i na koji se način pravno zaštiti od navedenog ponašanja poslodavca?
Ukoliko Vam je poslodavac omogućio korištenje službenim mobitelom on je to napravio radi službenih, a ne privatnih razloga iako mnogi poslodavci toleriraju odnosno strogo ne kontroliraju vrstu poziva.U konkretnom slučaju smatram da poslodavac nije povrijedio Vašu privatnost ako je odlučio neodgovorene pozive na Vaš službeni mobitel preusmjeravati na druge osobe.
Isto tako smatram ovakvim postupcima poslodavca nema povrede i niti jednog drugog propisa.
