Zadovoljivši visoke standarde u upravljanju ljudskim resursima, Sunčani Hvar je stekao pravo nositi prestižnu titulu Poslodavca Partnera.
Na svečanoj dodjeli održanoj 28. kolovoza 2013. gospođi Gordani Tomičić, Predsjednici Uprave Sunčanog Hvara je certifikat uručila voditeljica projekta Certifikat Poslodavac Partner, Ana Vojnić Tunić.
„Sunčani Hvar je uskladio strategiju upravljanja ljudima s novom strategijom društva te svim zaposlenicima iskomunicirao novu misiju i viziju. Posebna se pozornost pridaje privlačenju kvalitetnih kandidata za posao i kvalitetnom uvođenju u posao onih koji se po kompetencijama odaberu za zapošljavanje. Svi zaposlenici imaju jasno definirane zadatke i transparentno su nagrađeni za posao koji obavljaju. Također, kroz razne kanale komunikacije i ispitivanje zadovoljstva imaju priliku dati povratnu informaciju menadžmentu,“ izjavila je Ana Vojnić Tunić prilikom uručenja certifikata Sunčanom Hvaru.
Stručni tročlani tim je u Sunčanom Hvaru ocijenio 45 procesa upravljanja ljudskim resursima svrstanih u pet područja: Strategija, Regrutiranje i selekcija, Rad, motivacija i nagrađivanje, Usavršavanje i razvoj te Odnos prema zaposlenicima. Sunčani Hvar je zadovoljio standarde u svih pet područja te se osobito istaknuo u području Regrutiranja i selekcije.
„Izuzetno smo ponosni što smo postali nositelj certifikata Poslodavac Partner. Ovaj certifikat je potvrda nama, ali i našim zaposlenicima da strategija upravljanja ljudskim resursima našeg poduzeća ide u korak za zahtjevima i očekivanjima postojećih te potencijalnih novih zaposlenika Sunčanog Hvara, kao i s internacionalnim trendovima. Svakodnevno se sustavno trudimo unaprijediti certificirane standarde te nam je drago da je naš trud prepoznat,“ izjavila je Gordana Tomičić, Predsjednica Uprave Sunčanog Hvara.
