Povratak na posao u prvim danima nove godine za mnoge je hrvatske građane kao povratak s godišnjeg odmora: neki su, spajajući Božić, Sv. Stjepana i Novu godinu, osigurali čak 11 neradnih dana.
A prvi zadatak na koji su se mnogi bacili nakon jučerašnjeg povratka na radno mjesto bio je - istražiti u koje dane padaju blagdani u 2008. i kako ove godine najbolje profitirati spajanjem neradnih dana.
Procjenjuje se da blagdane s vikendima ponekad spaja i pola milijuna ljudi, odnosno svaki treći radnik.
No, u 2008. godini za to će biti manje mogućnosti nego lani. Naime, 5 blagdana pada u ionako neradne subotu ili nedjelju, a u 2007. to je bio slučaj sa samo 3 blagdana (za utjehu, 2008. je ipak bolja od 2006. u kojoj je čak 7 od 14 blagdana padalo u subotu ili nedjelju).
Primjerice, radnik koji "strateški rasporedi" samo 8 slobodnih dana kako bi spojio blagdane s vikendima u 2008. imat će ukupno 30 dana odmora. U 2007. isti radnik trebao je 6 slobodnih dana da bi spajanjem dobio 31 dan odmora.
Prvi sljedeći blagdan, Sveta tri kralja, pada u nedjelju, pa će se prava spajanja u 2008. početi osjećati tek od Praznika rada, koji ove godine pada u četvrtak. Za nekoga tko tada uzme slobodan petak, odmor se može oduljiti na četiri dana.
U lipnju, Tijelovo i Dan antifašističke borbe padaju u subotu i nedjelju, a Dan državnosti u srijedu. Nakon toga, svi blagdani u drugoj polovici 2008. padaju u radne dane, osim Svih svetih (subota). U ovo doba godine među zaposlenicima počnu kružiti e-mailovi s popisom dana na koje padaju blagdani i uputama kako izvući maksimalan broj neradnih dana.
Na zapadu je uobičajeno da se poslodavci organiziraju za cijelu godinu i sami ponude eventualno spajanje blagdana s vikendima.
"Ležerno se može organizirati rad tijekom godine, pa i blagdanima koji su spojeni s vikendima", kaže Krešimir Sever, predsjednik Nezavisnih hrvatskih sindikata. Tezu da gospodarstvo puno gubi jer radnici masovno spajaju neradne dane smatra pogrešnom. Dodao je da radnici koji spajaju neradne dane ne uzimaju poslodavcu nešto što je njegovo, nego koriste nešto što je njihovo pravo, a mudar poslodavac treba poticati pravodobno planiranje rada.
Hrvatska udruga poslodavaca svojedobno je upozoravala na trošak neradnih dana te spajanja blagdana i praznika na gospodarstvo. No, glavni direktor HUP-a Đuro Popijač kaže da za neke tvrtke spajanje blagdana i kolektivni godišnji odmori u praksi se čak mogu pokazati i korisnim. (A.T.)
Izvor:
Jutarnji list
