Search results
-
Najbolji poslodavac traži zaposlenike!
Danas su inovatori za čija vozila kupci stoje u redu, a uz to su već dvije godine u samom vrhu najboljih hrvatskih poslodavaca. Mora da je odlično raditi u takvoj firmi. Uvjerite se i sami. Rimac zapošljava i možda traži baš vas!
-
Još nisi SPANovac? Što čekaš?! Traže 55 stručnjaka!
Njihove aplikacije svakodnevno koristi više od 300.000 ljudi, a u svijetu ta brojka doseže 2.5 milijuna korisnika na svim kontinentima. Želiš se pridružiti njihovom timu? Sada imaš priliku jer zapošljavaju!
-
Prijavite se na besplatnu radionicu o pokretanju vlastitog biznisa
Radi se o interaktivnom programu rada s mladima na jačanju njihovih poduzetničkih kompetencija.
-
Jesu li muževi krivi što žene nemaju karijeru?
Danas više nije neobično da muževi preuzimaju brigu o djeci i kućanstvu - u konačnici - ako nema tko drugi, onda tu ulogu mora preuzeti muž, no žene tek rijetko imaju tu privilegiju.
-
Upoznajte istinske zvijezde hrvatske znanosti
U 2015. hrvatske su znanstvenice ostvarile brojne uspjehe zapažene u svijetu.
-
150 ideja za pokretanje biznisa i početni troškovi
Srpska udruga menadžera pripremila je 150 prijedloga za pokretanje vlastitog posla za sve one koji imaju na raspolaganju od 800 do 8.000 eura.
-
Okupljanje renomiranih HR stručnjaka u Rovinju i popust na ranu prijavu!
Rovinj je domaćin najvećeg HR događanja. Iskoristite popust na ranu prijavu i pridružite nam se na četvrtoj HR Days konferenciji 17. i 18. ožujka.
-
Ured u kojem su veći stres i manja produktivnost zajamčeni
Prebučni kolege, česta prekidanja posla, fluktuacija pozornosti zbog neprestanog kretanja samo su neke od stvari koje zaposlenicima smetaju.
-
Ostavila siguran posao, došla u Hrvatsku i uspjela!
Ivana Ninčević napustila je siguran posao kako bi se volontirala i posvetila se ideji stvaranja Poduzetničkog centra Solin.
-
Stopa slobodnih radnih mjesta u Hrvatskoj se prepolovila
Hrvatska je u trećem tromjesečju zabilježila gotovo upola nižu stopu slobodnih radnih mjesta nego u prethodna tri mjeseca.
