Share
Tweet
Share
Send to friend

Istraživanje o kućnim ljubimcima

Istraživanje o kućnim ljubimcima na radnom mjestu proveo je portal MojPosao (www.MojPosao.net) tijekom rujna 2009. na uzorku od preko 600 ispitanika. Cilj istraživanja bio je saznati kakva je situacija u Hrvatskoj kad je u pitanju dovođenje kućnih ljubimaca na radno mjesto, koji su stavovi ispitanika o takvoj mogućnosti te kakav utjecaj ljubimci imaju na produktivnost i zadovoljstvo zaposlenika.

U istraživanju je sudjelovalo više žena nego muškaraca (71% žena i 29% muškaraca), gotovo polovica ispitanika (48%) je visokoobrazovana, 31% ima završenu srednju školu, a 15% ispitanika je više stručne spreme. Najveći broj ispitanika radi u maloj tvrtki koja ima do 50 zaposlenika, po 12% ispitanika radi u tvrtki koja ima 51 do 100 zaposlenika te od 101 do 200 zaposlenika, a 32% ispitanika radi u velikoj tvrtki s više od 200 zaposlenih. Nadalje, najviše ispitanika (njih 49%) radi u privatnoj tvrtki u pretežno domaćem vlasništvu, 19% radi u privatnim tvrtkama u pretežno stranom vlasništvu, dok u hrvatskim institucijama radi 16% ispitanika.

Od ispitanika koji su sudjelovali u istraživanju, većina (njih 71%) i sami imaju kućne ljubimce i to najviše pse (68%), mačke (39%) i ribice (17%), dok su ostali ljubimci manje popularni.
 

Kućni ljubimci na radnom mjestu

Kad se radi o kućnim ljubimcima u poslovnom prostoru, svega 15% ispitanika ima mogućnost dovođenja ljubimaca na radno mjesto, dok većina (njih 68%) nema takvu mogućnost. Preostalih 17% ispitanika ne zna kakav je stav tvrtke o tome. Od ispitanika koji imaju mogućnost dovesti ljubimca na radno mjesto, tu mogućnost, barem povremeno, koristi tri četvrtine ispitanika (njih 73%).

Dovođenje kućnih ljubimaca na radno mjesto u najvećoj mjeri dopuštaju privatne tvrtke, u pretežno stranom ili u pretežno domaćem vlasništvu – po 18% takvih tvrtki dozvoljava ljubimce na poslu. Znatno su manje fleksibilne institucije i tvrtke u hrvatskom državnom vlasništvu od kojih samo 9% odnosno 2% dozvoljava ljubimce na radnom mjestu.

Nadalje, mogućnost dovođenja kućnih ljubimaca na posao imaju pretežno ispitanici koji rade u manjim tvrtkama pa tako 23% ispitanika koji rade u tvrtki s manje od 50 zaposlenika ima mogućnost dovođenja ljubimca na radno mjesto, dok istu mogućnost ima svega 6% ispitanika koji rade u velikim tvrtkama s više od 200 zaposlenih. Ovakva je situacija razumljiva zato što je u manjim tvrtkama lakše provjeriti stavove zaposlenika i provesti ovakav koncept, a i zaposlenici se međusobno bolje poznaju pa se mogu lakše prilagoditi jedni drugima. Međutim, ovakva praksa može se uvesti i u velike tvrtke, naravno uz postavljanje pravilnika koji regulira ponašanje ljubimaca, vrstu ljubimca koji mogu boraviti u poslovnom prostoru, prostorije u kojima se može kretati i slično.

U tvrtkama koje dozvoljavaju dovođenje ljubimaca najčešće su dobrodošli psi i to u 41% slučajeva, a u nešto manjoj mjeri na radnom mjestu dozvoljene su mačke (12%) i ribice (11%), dok su u 11% slučajeva dobrodošli svi ljubimci.

No, nisu uvijek pojedini zaposlenici ti koji dovode ljubimce na posao, pa tako u 9% slučajeva zaposlenici na radnom mjestu imaju zajedničke ljubimce, a to su najčešće ribice, odnosno zajednički akvariji o kojima brine više zaposlenika.
 

Stavovi ispitanika o kućnim ljubimcima na radnom mjestu

Više od polovice ispitanika (njih 58%) podržava praksu dovođenja kućnih ljubimaca na radno mjesto, 34% ispitanika smatra kako to ipak nije dobra praksa, dok 7% ispitanika nema izraženo mišljenje o takvoj praksi.

Očekivano, ispitanici koji i sami imaju kućnog ljubimca skloniji su podržati ideju ljubimaca na radnom mjestu pa tako njih 67% podržava praksu dovođenja ljubimaca na posao, dok ovu praksu istovremeno odobrava gotovo upola manje (38%) ispitanika koji nemaju kućne ljubimce.

Iako većina ispitanika podržava ideju dovođenja ljubimaca na posao, samo njih 25% ideju podržava u svakom slučaju, dok bi se 40% s takvom praksom složilo samo u slučaju da je ljubimac pod kontrolom i nadzorom vlasnika. U svakom slučaju, praksu dovođenja ljubimaca na posao tvrtke ne treba uvoditi bez prethodne provjere stavova zaposlenika jer nije zanemariva niti gotovo trećina ispitanika koji se s ovakvom praksom nikako ne bi složili te koji smatraju kako je držanje ljubimaca na poslu neprofesionalno. I u ovom slučaju konceptu ljubimaca na poslu otvoreniji su vlasnici ljubimaca, dok su oni koji ih nemaju u većoj mjeri negativnog stajališta.

Ispitanici koji imaju kućnog ljubimca, a smiju ga dovesti na radno mjesto to prvenstveno čine zato što im je žao da ljubimac bude sam kod kuće (njih 75%), 62% smatra da ljubimci smiruju i ublažavaju stres na poslu, a 57% smatra da ljubimci uveseljavaju njih i njihove kolege. Također, 35% je izjavilo kako ljubimac na radnom mjestu utječe na povećanje produktivnosti kako vlasnika tako i drugih djelatnika. O ljubimcima na radnom mjestu u 58% slučajeva brinu isključivo vlasnici, u 28% slučajeva o ljubimcu binu vlasnici, ali i ostali kolege dok u 9% slučajeva o ljubimcima brinu svi zaposlenici, ovisno o tome koliko imaju vremena i mogućnosti. Ljubimci koji borave u poslovnom prostoru u većini slučajeva imaju ograničeno kretanje na način da imaju vlastiti prostor u kojem borave (19% slučajeva) ili da su ograničeni na vlasnikov ured (37% slučajeva). U ostalim slučajevima (njih 44%) ljubimci nemaju ograničenja i slobodno se kreću u prostorijama tvrtke.

Većina ispitanika koji dovode kućne ljubimce na posao s ovom praksom imaju pozitivna iskustva pa je tako 61% ispitanika izjavilo kako njihove ljubimce svi kolege dobro prihvaćaju, dok je 32% ispitanika izjavilo kako se na njihove ljubimce nitko od kolega nije žalio. U samo 7% slučajeva ispitanici su izjavili kako njihovim kolegama baš i nije drago što dovode ljubimce, ali da su se navikli na njihovu prisutnost.
 

Pozitivne i negativne strane dovođenja ljubimaca na radno mjesto

Najviše ispitanika, kao pozitivne strane dovođenja ljubimaca na radno mjesto navodi veselje koje ljubimac donosi na radno mjesto i ublažavanje stresa (57%). Dobrobit za samog ljubimca kao prednost navodi 47% ispitanika, a 46% ih navodi kako ljubimac u uredu potiče razvoj međuljudskih odnosa, što je i razumljivo s obzirom da ljubimci služe kao poveznica među zaposlenicima i olakšavaju uspostavljanje inicijalnog razgovora. Čak 30% ispitanika smatra kako ljubimac pozitivno utječe na produktivnost zaposlenika, a samo 23% ispitanika smatra kako dovođenje kućnih ljubimaca na radno mjesto nema pozitivnih strana.

No, osim pozitivnih strana, dovođenje ljubimaca na posao može imati i određene negativne posljedice pa je tako najveći broj ispitanika (njih 40%) zabrinut jer bi ih ljubimci mogli ometati u radu. Nadalje, 39% ispitanika kao glavnu negativnu stranu navodi neugodne situacije s klijentima i kolegama, dok 38% njih navodi kako probleme mogu uzrokovati i potencijalne alergije koje ljubimci mogu izazvati. U nešto manjoj mjeri, ispitanici smatraju i kako ljubimci na radnom mjestu mogu ometati rad zbog buke i nereda koje mogu prouzročiti, dok 18% ispitanika smatra kako dovođenje ljubimaca na radno mjesto nema negativnih strana.

Download cijelog teksta (pdf)

 

We use cookies to enhance your experience. By continuing to visit this site you agree to our use of cookies. Learn more.