Share
Tweet
Share

Poll

Što mislite o zapošljavanju zaposlenika koji su već jednom dali otkaz u toj tvrtki?

  • Sve, ok nemam ništa protiv (27%)
    (640)
    Comments (119)

    Comments

    okolnosti se mijenjaju, promjena je jedina konstanta

    Možda se promijenio direktor ili sad radi drugi tim ljudi pa se odmah i posao radi s novim žarom.

    Zaposlenik treba mijenjati posao u toku radnog vijeka i usavrsavati se

    Zasto ne,poslovne okolnosti se mijenjaju

    ako nije bilo sukoba, vraća se obogaćen i može samo doprinijeti tvrtki. Ne vidim u čemu je problem ili bolje reći kutija..

    Ok

    Posto se poslodavci u Hrvatskoj ponasaju poput robovlasnika i smatraju radnika potrosnom robom, ne vidim razlog zasto bi to predstavljalo ikakav problem

    Imam primjer kolegica koje su se vratile u firmu/agenciju za koju su čistile, otišle su jer su mislile da će im u drugoj agenciji/firmi biti bolje, a tamo su još više radile, i imale su samo četiri dana u mjesecu slobodna, što je premalo. Mislim da firme koje tako postupaju, odnosno ponovno prime radnice koje su već radile za njih, reagiraju zrelo, poštuju ljudsku slobodu i osobni razvoj pojedinca. :-)

    Možda je imao bolju ponudu

    ponekada bolje uvjete dobiješ tek kada odeš i zaposliš se natrag na istu poziciju.

    Tko zna kakve su bile okolnosti

    Tvrtku čine ljudi. Ako se gamad makne, okolina može postati dobra. Zašto se čovjek ne bi vratio?

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    Možda prilika i nije bila tako sjajna pa se vraćaju na stari posao.

    Svatko u određenom trenutku treba predah, probati drugdje, kada shvati da je pogriješio, može se vratiti i vjerujem da će više cijeniti radno mjesto, a i vjerojatno se više zalagati!

    Teh. Višak ili novo otvoreni poslovi

    Zaposlenik može steći nove vještine i znanja i možda poboljšati situaciju.

    -

    Aki je zaposlenik bio temeljit i uspješan u radu, ne vidim razlog zašto mu ne omogućiti povratak u tvrtku.

    Svi se razvijaju u životu, kako poslodavci tako i kompanija. Ne vidim razloga da im se ponovno putevi ne isprepletu?

    nikad ne znaš što ti život donosi.

    To je normalno u kapitalizmu

  • Ovisno o tome zašto je zaposlenik otišao (56%)
    (1341)
    Comments (76)

    Comments

    jer sam mu jebao ženu

    sve ovisi od slučaja do slučaja

    I sama sam dala otkaz u firmi u koju su me kasnije ponovo primili. Važno je da je radnik osoba koja u toku zaposlenja ispunjava svoje zadatke odgovorbno i profesionalno te razlog odlaska mora biti opravdan i jasno i iskreno iskomuniciran sa poslodavcem. Naravno, nisu svi poslodavci dovoljno razumni.

    to je love hate

    Karakter osobe je presudan, neovisnoi da li je genijalac mora biti u sluzbi tima i ftvrtke.

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    Mehehehe

    Npr.zaposlenik dadne otkaz da bi otputovao brinut se o nekome bolesnom

    Mogućnost promjene vodstva u firmi s kojim je radnik bio nezadovoljan u predhodnom periodu, pa sama promjena vodtsva moiže biti okidač povratka.

    Možda je bio problem u nadređenom, te se u međuvremenu promijenila

    Moguće je promijenjen management pa je i razlog odlaska nestao

    Mora postojati razlog

    Pitanje je glupo. Ljudi odlaze na druge projekte kako bi nesto naucili

    Ako je otisao u jacu firmu i vraca se s boljim znanjem zasto ne.

    moguće su to situacije ako je rastanak bio korektan

    Ako se vraća samostalno, a za tu poziciju nema druge zamjene, tada je ok.

    Ovisno I okolnostima razlaza

    možda tada nije bio zadovoljan a

    ako je otisa radi krade, ili priejtnji drugima oda ne, ali ako je otisato radi boljih privremenih ponuda podrzavam

    odlazak na bolje mjesto izvan kompanije, ne zatvara vrata povratku natrag uz još bolje uvjete

    To je razumljivo ukoliko je zaposlenik htio promjeniti okolinu ili raditi na sebi

    Jedino ako je.zdravstveni razlod . U slucaju da je neko od porodice obolio

    Kao što i piše, treba provjeriti razloge, a ne bezglavo i nerazumno donositi zaključke.

    ako je stavia kurac u vjevericu koja je zatim odletila u sjeckalicu za drvo i obojala sve u crveno vjeroatno se nece vratiti, ali ako je nesto drugo vjeroatno je ok

    ovisi da li je odgovornost na poslodavcu (pod pojmom poslodavac misli se i na ovlaštenike poslodavca koji su mogli utjecati na odlazak radnika) ili je odgovornost na zaposleniku

    Može biti više trenutnih faktora

    Ako je zaposlenik otisao jer je bio nezadovoljan sefom, firmom, poslom opcenito, ako se dogodila svadja izmedu sefa i osobe onda bolje ne jer vjerojatnost je da ce se opet ista situacija dogoditi, atmosfera ce biti narusena, a ako je pak odlazak bio opravdan u smislu nemogucnosti rada zbog problema u obitelji, privatnih problema u smislu zdravlja, znaci stvari koje nije mogao iskontrolirati zaposlenik, a za koje nije kriv poslodavac onda svakako da, pogotovo ako su zaposlenik i poslodavac dogovorili takav raskid i moguc povratak i ako su se razisli u pozitivnim tonovima.

  • Ne, čim jedna strana jednom nije bila zadovoljna, vjerojatno će se situacija ponoviti (18%)
    (433)
    Comments (52)

    Comments

    samo se Lesi vraća kući

    Iskustvo je dokazalo da je tako

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

We use cookies to enhance your experience. By continuing to visit this site you agree to our use of cookies. Learn more.