Selekcijski postupak
-
Vodič za vaš prvi razgovor za posao
Pripremite se za razgovor s poslodavcem i zgrabite ponuđenu priliku!
-
5 savjeta kako se nositi sa strahom i nervozom na novom poslu
Upoznavanje novih kolega i šefa, privikavanje na ponešto drugačiju radnu okolinu i susret s dotad nepoznatim načinom rada mogu biti okidač snažnih emocija i suočavanje s povećanom razinom stresa. Srećom, osim vremena koje uvijek ’odradi svoje’, postoje i druga rješenja kojima se možete poslužiti kako biste se čim prije priviknuli na novo radno okruženje.
-
13 trikova koji nam pomažu prilikom pregovora o plaći
Odlični međuljudski odnosi, fleksibilno radno vrijeme i nezaboravni uredski tulumi su važni, u to nema sumnje, ali… od plaće sve kreće i na njoj nerijetko, nažalost, završava.
-
16 pitanja na razgovoru za posao kojima je cilj zbuniti vas
Pitanja na razgovoru za posao služe kako bi se kandidati testirali. Neka od njih su, očito, teška, dok se iza drugih kriju suptilne zamke.
-
Pobrinite se da vaš životopis 'iskoči' iz gomile!
Neka upravo vaš CV bude onaj kojeg će poslodavci doista htjeti pročitati. I onaj koji će rezultirati pronalaskom boljeg posla!
-
Kako odgovoriti na pitanje ”Zašto ste dobili otkaz?”?
I jeste li se ikad suočili s ovim, za mnoge grozomornim, pitanjem?
-
10 razloga zbog kojih ne uspijevate pronaći posao… I kako ih riješiti!
Ako i vama ovo pitanje odzvanja u glavi dok razmišljate zašto vas nitko ne zove na razgovor za posao na pravom ste mjestu.
-
Savjet poduzetnika: Ovo je pitanje koje ne biste trebali postaviti poslodavcu na razgovoru za posao
Mnogi se s njime, s obzirom na vrijeme u kojem živimo i promjene koje su zadesile radne okoline, neće baš složiti.
-
Prestanite si ‘pucati u nogu’: Izbjegnite ove pogreške na razgovoru za posao
Nedovoljna pripremljenost, učestalo odgađanje ili pomicanje termina razgovora i drugi ’krivi koraci’ koji nas mogu udaljiti od željenog posla.
-
Bijele laži koje smijete reći na razgovoru za posao
Znamo, neiskrenost rijetko kada rezultira dugotrajnim i kvalitetnim odnosima. No, kao što ćete vidjeti, postoje iznimke i situacije kada je ‘kreativniji’ pristup pravo rješenje.