Share
Tweet
Share

Polls and research

  • Hrvatski manager: akter ili promatrač? Hrvatski manager: akter ili promatrač?

    Želeći utvrditi u kojoj je mjeri hrvatski manager aktivan sudionik u poslovnom odlučivanju, tim tvrtke Selectio d.o.o. za upravljanje ljudskim...

  • Mobilnost radne snage 2005. Mobilnost radne snage 2005.

    Tim tvrtke Selectio d.o.o. za upravljanje ljudskim resursima (www.selectio.hr), u suradnji s portalom MojPosao, centralnim mjestom hrvatskog tržišta...

  • Rad na crno Rad na crno

    Tim tvrtke Selectio d.o.o. za upravljanje ljudskim resursima (www.selectio.hr) i MojPosao u suradnji s Hrvatskom udrugom poslodavaca (HUP) ispitali su...

  • Razlozi za otkaz Razlozi za otkaz

    Premala plaća nije glavni razlog davanja otkaza! Davanje otkaza nije rizična aktivnost: manje od 2% zaposlenika koji su dali otkaz, još ga nisu...

  • Istraživanje: Dobna diskriminacija Istraživanje: Dobna diskriminacija

    Istraživanje je proveo MojPosao tijekom veljače 2006. na uzorku od 1134 ispitanika. Cilj istraživanja bio je saznati postoji li dobna...

  • Istraživanje: Ljubav i seks na poslu Istraživanje: Ljubav i seks na poslu

    Istraživanje je proveo MojPosao tijekom ožujka 2006. na uzorku od 1807 ispitanika. Po uzoru na slična istraživanja u svijetu, pokušalo se saznati...

  • Istraživanje o trajanju nezaposlenosti Istraživanje o trajanju nezaposlenosti

    Istraživanje je proveo MojPosao u lipnju 2006. na uzorku od 774 ispitanika. Cilj ovog istraživanja je ustanoviti koliko traje period nezaposlenosti...

  • Istraživanje o božićnicama 2006. Istraživanje o božićnicama 2006.

    Samo 78% ispitanika očekuje ove godine božićnicu što je za neznatnih 1% manje u odnosu na prošlu godinu. 61% ispitanika očekuje da će dobiti...

  • Istraživanje o bolovanju

    Istraživanje je proveo MojPosao tijekom prosinca 2006. U istraživanju je sudjelovalo više od 1000 posloprimaca i više od 100 poslodavca....

  • Posao i zdravlje

    Istraživanje je proveo MojPosao krajem prosinca 2006. godine na 2200 ispitanika. Cilj istraživanja je ispitati radne uvjete, saznati koji radni...

We use cookies to enhance your experience. By continuing to visit this site you agree to our use of cookies. Learn more.