HR za profesionalce
HR za profesionalce – tko vas savjetuje kao poslodavce? MojPosao u rubrici koja se sastoji od najboljih savjeta za poslodavce i stručnjake za ljudske resurse koji zapošljavaju nove ljude, daju otkaze i brinu o kadrovima u vlastitim poduzećima.
Kako prepoznati loše zaposlenike i zaposliti pravog kandidata uz savjete o vašem životopisu i promaknuću brže ćete naučiti ako slijedite novosti iz ljudskih resursa. Pravi savjeti mogu vam donijeti pravu odluku za zapošljavanje koje će vam predstavljati vrijedan ljudski resurs u vašoj tvrtki.
Saznajte i savjete za poslovno ponašanje lidera i voditelja poslovanja: Jeste li dobar šef i znate li se ponašati s klijentima, poslovnim partnerima i predstavnicima medija, novinarima? Kako mjeriti njihovo zadovoljstvo i motivirati zaposlenike da ostvare veći uspjeh na poslu?
Stres na poslu među ovim sektorom poznat kao ‘menadžerski stres’, novi kadrovi i ponašanje tvrtke prema novim zaposlenicima, outsorcing samo su neki od izazova s kojima se stručnjaci u ovom području sreću na poslu stoga je potrebno ostati u stalnom kontaktu s trendovima na tržištu rada i ljudskih resursa.
-
Od cjeloživotnog obrazovanja koristi imaju i roditelji i djeca
Nedavno provedeno istraživanje u Velikoj Britaniji, pokazalo je da su mnogi britanski roditelji nezadovoljni jer ne razumiju gradivo koje njihova...
-
U Velikoj Britaniji stupio na snagu zakon protiv dobne diskriminacije
U Velikoj Britaniji je od 1. listopada stupio na snagu novi zakon protiv dobne diskriminacije, što je dosad najveća promjena prava radnika te zemlje...
-
Bez motiva ni riba ne pliva (drugi dio)
Kada se ljudi zaposle u nekoj organizaciji, najčešće su entuzijasti, posvećeni poslu, željni dokazivanja i spremni boriti se za poslodavca....
-
Britanski zakon protiv dobne diskriminacije mogao bi utjecati na minimalnu plaću
Britanski zakon protiv dobne diskriminacije, koji bi na snagu trebao stupiti ove nedjelje, mogao bi nanijeti štetu sustavu minimalnih plaća,...
-
Rusija uvozi strane profesionalce
Prema službenim ruskim statistikama, oko 50.000 osoba u potrazi za poslom godišnje napušta Rusiju, no Međunarodna organizacija rada (International...
-
Većina Amerikanki svojim tvrtkama upravlja iz vlastitog doma
Većina američkih tvrtki koje su u vlasništvu žena, vlasnice upravljaju iz vlastitog doma, pokazuju službeni podaci američke vlade.Stručnjaci...
-
Žene nedovoljno zastupljene na najvišim korporativnim razinama
Iako žene čine polovicu ukupnog svjetskog stanovništva, popunjavaju tek 10% mjesta u upravnim i nadzornim odborima u najboljim svjetskim...
-
U svijetu pet posto više vlasnika diploma
Broj studenata koji se odlučuju na školovanje u inozemstvu narastao je od 1995. godine na 2,7 milijuna, što je, prema podacima Organizacije za...
-
Umjesto godišnjih američki menadžeri koriste produžene vikende
Američki zaposlenici koji ne rade na menadžerskim pozicijama skloniji su iskoristiti godišnji odmor u cijelosti, za razliku od izvršnih direktora...
-
Britanski HR menadžeri za umirovljenje starijih zaposlenika
Istraživanje koje je provela britanska osiguravajuća kuća BUPA na uzorku od 200 menadžera za ljudske resurse pokazalo je da dvije trećine njih...